Deze uitdagende tijden bieden ook kansen. Om jezelf uit te vinden en bewust te werken aan je eigen toekomperspectief. Bewustwording van wie je bent als persoon en organisatie is belangrijk om doorbraken richting een nieuwe toekomst te creëren. Lees hier hoe denken en werken met Hoop jou hierbij kan helpen.
2021, Het Jaar van Hoop of wederom een jaar van Onzekerheid? (artikel 2 van 2)
In tijden van grote en langdurende onzekerheid en onvoorspelbaarheid in de buitenwereld neemt nemen psychologische druk en mentale stress toe en wordt het angst-denken nog sterker. Door deze natuurlijke programmering schieten mensen meer in de kramp en vindt er blikvernauwing plaats. Terwijl mentale stress van binnen versterkt en er een vicieuze cirkel en neerwaartse spiraal ontstaat, wat lastig te doorbreken is met dezelfde manier van denken. Hoop-denken is een effectieve manier om dit patroon te doorbreken, minder mentale stress te ervaren en in een opwaartse spiraal te komen.
2021, Het Jaar van Hoop of wederom een jaar van Onzekerheid? (artikel 1 van 2)
In tijden van grote en langdurende onzekerheid en onvoorspelbaarheid in de buitenwereld neemt nemen psychologische druk en mentale stress toe en wordt het angst-denken nog sterker. Door deze natuurlijke programmering schieten mensen meer in de kramp en vindt er blikvernauwing plaats. Terwijl mentale stress van binnen versterkt en er een vicieuze cirkel en neerwaartse spiraal ontstaat, wat lastig te doorbreken is met dezelfde manier van denken. Hoop-denken is een effectieve manier om dit patroon te doorbreken, minder mentale stress te ervaren en in een opwaartse spiraal te komen.
2021, Het Jaar van Hoop
Ons menselijk bewustzijn ontwikkelen om beter te zien, voelen en ervaren. Hoop is een verborgen kracht in mensen en wordt onvoldoende gebruikt terwijl het zoveel voor elkaar kan krijgen mits je het toe laat in jouw denken. Een baken voor een hoopvol 2021!
Hoe kun je zelf werken aan perspectief?
Externe ontwikkelingen beïnvloeden ons denken en gedrag. Negatieve ontwikkelingen wakkeren negatieve emoties en angst aan waardoor we niet meer helder kunnen waarnemen. Het gebrek aan perspectief is wat mensen opbreekt. Wacht niet af wat een ander voor jou doet, maar ga zelf aan de slag. Met Hoop kun je je eigen doorbraken creëren met kansrijke toekomstperspectieven.
Waarom wij er goed aan doen om mentaal leniger te worden
Mentale conditie is belangrijk voor het kunnen omgaan met veranderingen. Hoe beter het gesteld is met onze mentale lenigheid, des te makkelijker en beter we met veranderingen, onverwachtse gebeurtenissen, tegenslagen en uitdagende situaties kunnen omgaan. Door dit te oefenen kunnen we dicht bij onszelf blijven, opveren bij tegenslagen en mentale klachten voorkomen of verminderen, zeker in deze tijden waarin vanzelfsprekendheden wegvallen. Werken met een andere denkwijze van Hoop biedt houvast en geeft innerlijke rust. Het maakt mensen mentaal sterker en veerkrachtiger om overeind te blijven en kansen te blijven zien en tot uitkomsten te komen die ertoe doen.
Waar onze aandacht op te vestigen richting de toekomst om mentaal verzuim en uitval te voorkomen?
De grote veranderingen van de afgelopen maanden door Corona hebben veel invloed op ons denken en mentale gesteldheid. Door de ontwikkelingen en continue berichtgeving is het angst-denken veel sterker geworden en blijkt uit onderzoek van het NCPSB dat we er 4 miljoen mensen dreigen uit te vallen door verborgen burn-outs. Preventie van hygiëne en mentaal verzuim is een collectieve opdracht aan ons allen om erger te voorkomen. Werken met Hoop kan hier veel bijdragen om overeind te blijven met een veerkrachtige levenshouding.
Werken, wonen en leven in andere tijden, hoe voorwaarts te gaan?
Er heeft een wereldwijde verstoring plaats gevonden. De getroffen Corona-maatregelen hebben duidelijk impact gehad. Vanzelfsprekendheden zijn niet meer vanzelfsprekend. Ook het denken van mensen is verstoord. Niet iedereen denkt en doet meer hetzelfde, de levenshouding van mensen wordt op de proef gesteld. Waar en hoe is deze verandering in denken in de plannen en forecasts van teams en organisaties meegenomen? Dit creëert nog meer onzekerheid dan er al is. Voorkom teruggrijpen naar verleden vanuit angst-denken, maar zet in op collectief reflecteren, vertragen om anders en vooruit te denken en bijbehorende verantwoorde acties nemen in plaats van reageren uit het verleden of percepties. Het Hoop-denken is een manier om dit te doen. De survey ‘Voorwaarts is het nieuwe normaal’ is ook helpend om op een eenvoudige manier met elkaar in gesprek te raken en de recente ervaringen te benutten. Deze survey is onderdeel van het Shape-the-Future programma om samen een betere toekomst te creëren. Doe jij ook mee?
Waarom Hoop en Leiderschap in tijden van crisis onmisbaar zijn
De huidige crisistijden vragen om leiders die hoop en dienend leiderschap uitstralen. Het dwingt een ieder om na te denken over zijn/haar eigen leven. Hoe staan we er van binnen voor in een buitenwereld die gekenmerkt wordt door angst, onzekerheid en machteloosheid? In deze tijden staan de nieuwe leiders op om anders met dezelfde situatie om te gaan. Vanuit Hoop-denken raken ze mensen van binnen waardoor zij wakker en sterker worden om zelf hun kansrijke toekomst te gaan creëren door anders verbindend samenwerken en vernieuwen passend bij de nieuwe realiteit. Wie zich laat meeslepen door angst, laat zijn/haar toekomst door anderen bepalen.
Hoe Corona onze manieren van kijken, denken en doen verandert en waar op te letten
Hoe onze manier van kijken, denken en doen verandert door Corona. Zien we deze crisis als gevaar of als kans? Blijven we op dezelfde manier denken en worden we verlamd door angst en laten we ons meevoeren met de massa? Of zien we kansen en laten we ons leiden door hoop? Een ding is zeker. Corona was ondenkbaar voor iedereen en zorgt voor een nieuwe realiteit. Voor welke toekomst gaat u: een toekomst van angst of van hoop?